饲料人才网

1994.8-2012.1,吉林德大有限公司担任人力资源经理,参加工作以来一直从事人力资源管理工作，熟悉人力资源工作的各个模块。能够制定有效人力资源规划，合理设置人员结构，科学设计薪酬体系，制定先进KPI考核指标。通过绩效考核优化员工队伍，营造和谐的劳动关系，运用现代人力资源管理的手段、方法推动和引领企业发展。
2012.2-2014.2,吉林德大有限公司饲料事业部担任总经理,从事饲料生产、原料采购、饲料销售、粮食贸易管理工作。
2014.3-2014.5,黑龙江正大实业有限公司饲料事业部担任总经理（兼任德大饲料事业部总经理）,负责饲料事业的生产经营管理工作。
2014.6-2015.1,正大集团东北区饲料事业担任东北区饲料事业总经理,饲料生产管理工作。
2015.2-2016,正大集团东北区饲料事业担任助理副总裁,负责企业管理。