2005年10月-2007年8月,新希望集团,担任区域销售员,1、寻找潜在客户，建立准客户信息群
2、客户跟踪，需求了解，商务谈判
3、完成规定的销售任务
4、维系好新老客户的关系
2007年10月-2011年5月,广东加大集团,担任区域销售经理,1、负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划
2、负责制订本区域市场开拓、产品推广计划，并组织实施与效果评估
3、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓
4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息
5、负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护
6、负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估
7、协助财务部做好经销商的信用管理工作
8、负责经销商和客户的合同、资料和档案管理
9、负责品牌、价格管理，并协调处理业务冲突提供市场违规行为的信息，并协助处理。
10、在09年度获得加大贵州销售公司优秀业务经理一次。
2011年5月-2012年7月,贵州黔昌畜牧有限公司,担任配种舍组长,1、负责组织本组人员严格按《饲养管理技术操作规程》和每周工作日程进行生产。
2、及时反映本组中出现的生产和工作问题。
3、负责整理和统计本组的生产日报表和周报表。
4、本组人员休息替班。
5、负责本组定期全面消毒，清洁绿化工作。
6、负责本组饲料、药品、工具的使用计划与领取及盘点工作。
7、服从生产线主管的领导，完成生产线主管下达的各项生产任务。
8、负责本生产线配种工作，保证生产线按生产流程运行。
9、负责本组种猪转群、调整工作。
10、负责本组公猪、后备猪、空怀猪、妊娠猪的预防注射工作。
2012年8月-2013年9月,加美种猪场,担任分娩舍组长,1、负责组织本组人员严格按《饲养管理技术操作规程》和每周工作日程进行生产。
2、及时反映本组中出现的生产和工作问题。
3、负责整理和统计本组的生产日报表和周报表。
4、本组人员休息替班。
5、负责本组定期全面消毒，清洁绿化工作。
6、负责本组饲料、药品、工具的使用计划与领取及盘点工作。
7、服从生产线主管的领导，完成生产线主管下达的各项生产任务。
8、负责本组空栏猪舍的冲洗消毒工作。
9、负责本组母猪、仔猪转群、调整工作。
10、负责哺乳母猪、仔猪预防注射工作。
2013年10-2014年3月,加美种猪场,担任保育舍组长,1、遵循动物福利原则，善待猪只。
2、协调组员，分派工作，带领本组员工，保质保量地完成工作任务。
3、参于并指导饲养员做好断奶猪接收，保育猪转群，喂料，疾病治疗、冲洗消毒等常规操作。
4、检查仔猪的保温情况，确保达到所需温度要求。
5、保持猪舍通风适宜，光线充足，室内干燥，冬暖夏凉。
6、精心护理和观察猪群，发现病例及时处理。
7、及时协调安排仔猪出售或是往肥育舍的转猪工作。
8、负责出售猪只的挑选、称重及出售清单准备工作。
9、定期消毒。
10、按程序及时进行疫苗免疫工作。
11、死猪在当日内清理并做无害化处理。符合条件的死亡猪只需报保险公司确认后，按要求妥善处理。
12、如实记录各种生产数据，并及时上报。
13、服从场长的安排，完成领导分配的相关工作和临时任务。
2014年4-2014年12月,加美种猪场,担任生产技术部主任,一、技能要求：有丰富的专业知识与工作经验，熟练掌握猪场生产流程，熟悉生产线内各岗位的工作内容与要求，掌握各岗位的生产操作技能，具有指导、检查能力；能在工作巡视中，有发现错误并及时采取措施纠正的能力。
二、综合素质：具有良好的职业道德及品德修养；具备企业管理的基本知识；工作态度严谨、处事果断及时并能以客观、公正、合理的态度去处理问题；具有良好的人际关系，能有效地协调好与上下级、不同部门职能之间的关系，有极强的责任心与工作积极性，善于发现、反映问题并提出自己的见解。
三、工作内容
1、负责全场的生产技术工作。
2、负责完善本场的饲养管理技术操作规程、卫生防疫制度和有关生产线的管理制度并组织实施。
3、负责落实和完成公司下达的全场生产技术指标；组织和落实各项生产任务，确保生产线满负荷正常运转。
4、直接管辖组长，通过组长管理员工，技术指导与监控可灵活一些。
5、负责所管辖的生产线的日常管理工作，编排生产计划、防疫计划、猪群周转计划、种猪淘汰更新计划，组织组长实施，并对实施结果及时检查，及时向场长汇报，技术性问题可直接向公司生产技术部汇报。
6、负责检查全场的生产报表，并督促做好月结工作、周上报工作，随时做好统计分析，使公司尽快掌握各场的生产数据，以便及时发现问题并解决问题。
7、负责全场生产线员工的技术培训工作，每周或每月主持召开生产例会；
8、负责所管辖的生产线设备的保养与维修工作；
9、协助总场长做好其他工作。
备注：生产技术主管-由场部领导班子确定的全场生产技术总负责人。
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基本信息