北京北达华夏畜牧科技有限公司

人力资源战略规划、员工招聘、培训、薪酬设计、绩效考核等人力资源管理各环节；

-8年以上工作经验；
-熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式； 
-优秀的沟通技巧，语言表达能力和人际关系处理能力；具有较强的应变能力和内外沟通能力，有较强的组织协调能力，工作积极主动，责任性强，有敬业精神，能承受工作压力，有集团企业背景优先。
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