华威普乐国际饲料研究所

一、企业合作新方式              

产、销分工合作模式
    优秀的预混料浓缩料销售大户！由于您的优秀和不断努力，有了完善的销售网络，有了自己的销售队伍；有了几百、上千吨的年销量，积累了雄厚的资金实力，您在当地已经很有名气了，但是却没有属于自己的品牌，因为品牌就是这个时代的无形资产！
    华威普乐(北京)国际饲料研究所愿成为您品牌的制造厂，包括在国家商标总局注册品牌在内的所有服务工作。您就可以用几百、上千吨的销量来销售真正属于自己的品牌产品！ 
二、代理商合作新方式

　　越来越低的利润空间和终端越来越高的要求，作为代理商的您越来越被动，利润空间越来越小。现公司推出：成本价销售，公司相当于您的代加工厂，为您提供丰厚的利润！
三、优秀区域经理的合作新方式

市场承包价＝成本价+100元（利润）
要求：有一定的客户资源和网络资源的优秀区域经理

招聘职位
副总经理: 1名
应聘要求：
1、本科,具有良好的思想道德素质，工作有热情；具有较强的责任心，并具备开拓精神和较强的组织协调能力。 
2、有饲料企业独立经营管理经验，在政府部门或企业有5年以上的行政管理工作经验，熟悉饲料行业的销售及管理。
3、年龄40岁以下。 
4、具有较强的市场拓展能力，具备较多的企业和政府关系资源者优先 
5、具有组建团队和带领团队达成目标的能力。 
月 薪：面议  

区域经理: 10名
工作地点：全国各地 
专业要求：畜牧、兽医、市场营销 
工作经验：2年以上 
学历要求：大专 
性别要求：不限 
年龄要求：40岁以下 
月 薪：面议
业务代表: 若干
工作地点：全国各地 
招聘方式：全职 
专业要求：畜牧、兽医、市场营销 
工作经验：2年以上 
学历要求：大专 
月 薪：面议
人力资源部长: 1名
应聘要求：
1、大学本科及以上学历，人力资源专业； 
2、3年以上工作经验； 
3、熟悉企业的招聘、劳资、人事合同、社保、绩效管理、薪酬体系； 
4、具备人力资源管理专业能力； 
5、参与人力资源体系建设，掌握人力资源管理理论知识； 
6、对劳动法有较强的运用能力，有解决人员分流、劳动纠纷的经验； 
7、具备较强的协作精神、较强的沟通及表达能力； 
8、较强的责任心和公正心；较强的应变力； 
9、具备大型国企或外企工作经验优先； 
月 薪： 面议
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